Beeld: Canva
Hoe fijn zou het zijn als je na de geboorte van je kindje een jaar lang verlof krijgt? Vakbond CNV stelt voor dat kersverse ouders twaalf maanden thuis kunnen blijven bij hun baby. Zo krijgen gezinnen de kans om echt samen te landen, zonder meteen de druk te voelen om het te combineren met werk, opvang en slaapgebrek. Tegelijkertijd zou dit voorstel ook de druk op de kinderopvang flink kunnen verlagen, die volgens recente cijfers alleen maar groter wordt.
Kinderopvang onder druk: een miljoen kinderen per jaar
Volgens het CBS gingen vorig jaar voor het eerst meer dan een miljoen kinderen minstens één keer naar de opvang. Vooral in drukke regio’s kan het tekort aan opvangplekken straks tot wel negen keer groter worden als de plannen voor (bijna) gratis opvang doorgaan. Ook het personeelstekort wordt steeds nijpender: in Friesland en Zuid-Limburg worden de grootste tekorten verwacht – daar zijn zo’n 1500 extra medewerkers nodig.
Zweedse inspiratie: samen 480 dagen verlof
CNV kijkt voor inspiratie naar Zweden, waar ouders samen 480 dagen ouderschapsverlof krijgen, grotendeels doorbetaald. Zo’n soortgelijk model in Nederland zou de druk op gezinnen én op de kinderopvang kunnen verlagen. Twee vliegen in één klap dus! Toch zijn er ook zorgen: als jonge ouders langer thuisblijven, kunnen andere sectoren weer kampen met nieuwe personeelstekorten. We moeten dus een oplossing zien te vinden waarbij de balans niet verstoord raakt. Wordt vervolgd dus…
Welke oogkleur krijgt jouw baby? Met deze tabel kun je het voorspellen
PRAAT MEE MET ANDERE Mama’s in de community
Kom in contact met (aanstaande) ouders, word lid van een geboorteclub en blijf op de hoogte van de ontwikkeling van je kind.
